从我身边的例子就能管窥。今天下午接到同事电话，说另一个学院的老师亲戚家孩子在我班里，这个学生将来要出国，所以对学分绩点有要求，托我的同事拜托我判卷时松一点。。。

可是平时我们明面上的教育显然是公平公正公开，对学生要一视同仁，不能因为任何原因而有失偏颇。这种期末要分的情事不是第一次了，有一次居然是教务处的人来找我。。。每每遇到这种事就感觉失望，连学校都这样，社会上只会有过之而无不及。

容我矫情一下，这种现象从古至今延绵不绝，遇事明面一套，私下行的是另一套，结果是弄得大家都不轻松。“有规不依”甚至成了一些人口中的处事智慧，即所谓老成，可是它带来的损害也是无法估量的

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以前还有老教师会挡着不办
现在如果废除编制，人人成了领导的孙子，领导说啥就是啥

【 在 tcwyzhf 的大作中提到: 】
: 从我身边的例子就能管窥。今天下午接到同事电话，说另一个学院的老师亲戚家孩子在我班里，这个学生将来要出国，所以对学分绩点有要求，托我的同事拜托我判卷时松一点。。。
: 可是平时我们明面上的教育显然是公平公正公开，对学生要一视同仁，不能因为任何原因而有失偏颇。这种期末要分的情事不是第一次了，有一次居然是教务处的人来找我。。。每每遇到这种事就感觉失望，连学校都这样，社会上只会有过之而无不及。
: 容我矫情一下，这种现象从古至今延绵不绝，遇事明面一套，私下行的是另一套，结果是弄得大家都不轻松。“有规不依”甚至成了一些人口中的处事智慧，即所谓老成，可是它带来的损害也是无法估量的
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这就是某种社会的运行法则之一 就像从林法则一样 不这么干变向的等于不适应 所谓适者生存 起鸡贼越幸福
在这种规则下追求公平与正义是被认为是错的 能力低下的 所以你得让对方知道  这个事我可以干 但是这事干起来不容易 风险太大 提出这种要求就得付出点什么 偏激一点甚至可以让他付出职业生涯的代价 当正义面对鸡贼就要有压制的手段 否则难以维继
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必须从 久了你就会发现 领导们眼中的能力就是这种能力 一般招聘的过程中会强调 “随机应变”的能力
谁鸡贼鸡的6 谁就是人才 即会鸡贼科研又棒的那就是拔尖人才

【 在 tcwyzhf 的大作中提到: 】
: 最可悲的是我本单位的领导还找过我，这种情况下权衡利弊之后肯定还是选择“从了”
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一视同仁的松一点就行了。现在对口就业率那么低，平均分太低除了霍霍本校学生，没多少正面作用。
就算单说公平，除非同水平大学之间的平均分拉平，否则你判太低不是坑本校学生么…

【 在 tcwyzhf 的大作中提到: 】
: 从我身边的例子就能管窥。今天下午接到同事电话，说另一个学院的老师亲戚家孩子在我班里，这个学生将来要出国，所以对学分绩点有要求，托我的同事拜托我判卷时松一点。。。
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: 可是平时我们明面上的教育显然是公平公正公开，对学生要一视同仁，不能因为任何原因而有失偏颇。这种期末要分的情事不是第一次了，有一次居然是教务处的人来找我。。。每每遇到这种事就感觉失望，连学校都这样，社会上只会有过之而无不及。
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