大上任院长来了，我们要重点考评经费申请和奖项。
上任院长来了，我们要重点考评SCI文章质量、数量以及引用率。但之前的考评要求一点不降低。
这任院长来了，我们要重点考评发明专利获得数量和成果转让额度，突破卡脖技术树立典型。但之前的考评要求一点不降低。

于是我们现在有个考评系数表，又得发文章，又得申请经费，又得成果转让。 里面还一个规定，除了发表CNS正刊和拿到国家二等奖以上算是破格，可以一项6项考评，其他都得按6项打分，满5项为合格。合格了也没额外奖励，不合格扣待遇。

单位今年新来的年轻PI，啥待遇没有，天天不是在财务处报表，就是在外面拉项目倒贴钱问人家企业哪里卡脖。整天比狗还忙，哪有时间指导学生搞实验。
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修改:TurtleRun FROM 123.120.17.*
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