- 主题:Re: 普通教师最主要的努力目标到底是什么
真如你所说倒也不错，但实际上稳定不了。我这是末流高校，每三年一考核续聘，未到目标者扣钱，两次未到者降档，真有人降档了，不是闹着玩的。
至于产品项目钱之类，当然非常重要，但需要持续努力才能获得，而这样就算不上稳定了，远不如行政旱涝保收。
【 在 karaisan 的大作中提到: 】
: 职称的主要功能就是保证稳定，啥也没有的情况下能安稳退休。公司里那些普通工作人员以及普通小领导，到了这么年纪都是要被踢走的。学校给了你稳定养老的饭碗，体面的社会形象，还有什么不满意的？老师的安身立命之本当然是，论文/产品，钱和项目资源，人脉关系。职称就不是啥实质，跟那些享受XX级待遇退休是一回事。不然别人放弃职称，去做特聘副去做博后为啥。【 在 anatarsia 的大作中提到: 】: 这里只讨论普通教师，大牛不在此列，只追求精神富足者也排除掉。本来我认为职称是教师的立身之本，也是教师最主要的奋斗目标，行 ...--我还能不能成为坑王？朝着这个方向努力奋斗啊。。。
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跑项目的绩效高倒是能服众的，不管他是怎么搞到的，况且我看到的能拿面上以上项目的老师水平总体远高于普通老师。有项目进来，学校可以抽管理费，学生能被养活，课题组也能运转起来，满满的正能量。行政无论搞成啥样都能拿平均值却问题很大，平均线肯定超过至少一半老师。
【 在 zfbdcyj 的大作中提到: 】
: 说白了就是鼓励不务正业。整个社会就这风气。现在是废了科研，只留下跑项目的。【 在 cannan 的大作中提到: 】: 就是去搞横向。:--FROM 223.2.47.*
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切，你这家伙也不是好人，烂校不搞科研没问题，但普通老师就活该去做家教当群众演员？补，这里没有看不起任何职业的意思。
【 在 cannan 的大作中提到: 】
: 你又身在basement，心忧学校
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: 你说的是普通教师要怎么做。
: ....................
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