团队缺乏固定经费支持，搞个大课题组很容易就无法生存了
上面的指南方向年年变，实际上就只能跟着热点走

真正可行的是重点实验室模式，每年给固定的500万经费，养5个PI，设定特定的题目连续支持10年。
问题是国家愿意吗？目前的重点实验室制度，基本跟科技奖一样，是对事成之后的奖励，看的院士、国家奖，而不是看问题本身。既然设立之初就不是为了解决问题，那自然无人去解决问题。
【 在 deeptech 的大作中提到: 】
: 我说的团队不是指多个老师的联合
: 而是指课题组的运行方式，每一到二个学生做一个课题
: 这种方式很难把课题做深，真正解决关键问题
: ...................
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