- 主题:有没有高校搞小额持续资助
年轻人需要的是可以升职称的项目。而不是三五万的经费。不这些小额经费给年龄大的，可以剩下一部分来给年轻人设面上之类的项目。
【 在 liudali 的大作中提到: 】
: 有能力申请基金委钱的副教授教授们，不会被5万8万的科研经费困住，有各种渠道凑钱，自己有信心有能力的话，最差情况，自费都会坚持下去。
: 不如把这有限经费给更年轻的老师。
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FROM 49.77.177.*
现在年轻人需要的是升职称的项目。这也是为啥基金委的面上青年那么吃香的原因。省基金都竞争激烈。真需要钱的话肯定还是要傍大腿，用别人的实验室干事情。所以可以设定拿到这个钱就不能申请自然基金面上之类的项目，而不是反过来。比如三万拿五年，五万拿十年。期限只能不能申请任何其他项目。
【 在 pkupctner 的大作中提到: 】
: 技术细节可以讨论，比如是不是有国自然项目的就不要拿这个钱了，关键是要有这样一个机制。
: 当然，我相信没有这个机制很多年轻老师也可以自己运作搞到经费，比如师友互助比如投靠大佬，但是既然有这样的需求，何不让它干脆明面上显规则运行呢？何必要靠当事人去扭曲规则？
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FROM 49.77.177.*
现在中国的副教授基本上和传统的讲师差不多。副教授还是要升职称的，需要申请面上之类的项目。
【 在 pkupctner 的大作中提到: 】
: 你说的是讲师，副教授的话应该让人家自己组实验室干活了，至少可以两个副教授分享一个实验室。副教授挂到大佬实验室不应该成为普遍现象，实际上大佬也不够分
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: #发自zSMTH@YAL-AL00
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FROM 49.77.177.*
中国至少教授才是tenure。而且一部分教授都不是tenure。所以大部分学校的副教授都不是传统意义上的教授。
【 在 pkupctner 的大作中提到: 】
: 那是这些年职称大跃进，正常来说，副教授就是tenure了，大把副教授做到业界顶端的
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: #发自zSMTH@YAL-AL00
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