- 主题:团队制和同行评议，使得科研豪强出现，最终形成盘根错节的贵族
科研资源逐渐私有化，仪器设备、实验室这种国家所有的资产实际上被团队负责人私有，连团队成员都是人身依附。这些大团队通过不断繁衍与联合，逐渐控制同行评议，使得实际上接管了党和政府的权力，成为科研豪强。优秀本科生的推荐，类似于察举制，更不用说原创探索、优青、杰青这些选拔人才的通道，已经全部变成了排斥科研平民上升的贵族通道。最终结果就是科研与科学脱节、与推动科技进步脱节，成为谋取私利的工具
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东汉末年，豪强转正，民不聊生
【 在 fatcat 的大作中提到: 】
: 科研资源逐渐私有化，仪器设备、实验室这种国家所有的资产实际上被团队负责人私有，连团队成员都是人身依附。这些大团队通过不断繁衍与联合，逐渐控制同行评议，使得实际上接管了党和政府的权力，成为科研豪强。优秀本科生的推荐，类似于察举制，更不用说原创探索、优青、
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FROM 117.147.26.*
完全是封建制度，就是这么荒唐。
【 在 fatcat 的大作中提到: 】
: 科研资源逐渐私有化，仪器设备、实验室这种国家所有的资产实际上被团队负责人私有，连团队成员都是人身依附。这些大团队通过不断繁衍与联合，逐渐控制同行评议，使得实际上接管了党和政府的权力，成为科研豪强。优秀本科生的推荐，类似于察举制，更不用说原创探索、优青、杰青这些选拔人才的通道，已经全部变成了排斥科研平民上升的贵族通道。最终结果就是科研与科学脱节、与推动科技进步脱节，成为谋取私利的工具
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FROM 39.144.45.*
民不聊生，现在看学术界落后和腐败的制度将拉着整个民族科技竞争失败从而失去复兴机遇。
【 在 fatcat 的大作中提到: 】
: 科研资源逐渐私有化，仪器设备、实验室这种国家所有的资产实际上被团队负责人私有，连团队成员都是人身依附。这些大团队通过
- 来自 水木社区APP v3.5.7
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FROM 180.109.13.*
看世说新语，无论当时还是现在都觉得那个时代人才辈出，风流倜傥。然而再想想魏晋时代的真是情况。现在的科研界也类似，同行评议和团队制，也会让人觉得人才辈出。
【 在 carbon 的大作中提到: 】
: 东汉末年，豪强转正，民不聊生
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FROM 210.29.134.*
需要一场改革了
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FROM 180.201.160.*
早就如此了，根子问题。
【 在 fatcat 的大作中提到: 】
: 科研资源逐渐私有化，仪器设备、实验室这种国家所有的资产实际上被团队负责人私有，连团队成员都是人身依附。这些大团队通过不断繁衍与联合，逐渐控制同行评议，使得实际上接管了党和政府的权力，成为科研豪强。优秀本科生的推荐，类似于察举制，更不用说原创探索、优青、杰青这些选拔人才的通道，已经全部变成了排斥科研平民上升的贵族通道。最终结果就是科研与科学脱节、与推动科技进步脱节，成为谋取私利的工具
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实际上接管了党和政府的权力，这个观点有新意。要害就在于架空党中央对科技工作的领导，本质就是私分国有资产
【 在 fatcat (肥猫，越来越肥，咋办呢) 的大作中提到: 】
: 科研资源逐渐私有化，仪器设备、实验室这种国家所有的资产实际上被团队负责人私有，连团队成员都是人身依附。这些大团队通过不断繁衍与联合，逐渐控制同行评议，使得实际上接管了党和政府的权力，成为科研豪强。优秀本科生的推荐，类似于察举制，更不用说原创探索、优青、杰青这些选拔人才的通道，已经全部变成了排斥科研平民上升的贵族通道。最终结果就是科研与科学脱节、与推动科技进步脱节，成为谋取私利的工具
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FROM 39.144.82.*
中山大学就是个例子，两家人私分了一个科室和大半个领域的资产。
【 在 dds 的大作中提到: 】
: 实际上接管了党和政府的权力，这个观点有新意。要害就在于架空党中央对科技工作的领导，本质就是私分国有资产
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FROM 114.222.169.*