感觉单位管理上没什么瑕疵的地方，薛有点过了，做人不讲基本规则了。
【 在 AdmireLiBai 的大作中提到: 】
: 这几乎是搞笑科研单位的标准操作
: 人往高处走
: 只不过一般不会闹到公众媒体
: ...................
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FROM 106.39.42.66

这说法不正确。
正确的是：杰青项目的负责人不能更换；负责人想更换依托单位的，必须与原依托单位协商一致，协商不成则撤销资助。
【 在 butian 的大作中提到: 】
: 新规定啊，拿到的杰青作为项目管理，想调离的，原单位可以不同意带走杰青项目而安排其他人完成。
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FROM 175.154.82.*

大佬觉得吃你的饭，砸你的锅，骂你的娘是看得起你，很正常。鲁迅写过，乞丐听到地主骂他滚都高兴地发抖。只不过薛大佬这次碰到更厉害的而已，人家两弹一星都一大堆，现有院士30个，薛大佬就傻眼了
【 在 zsg 的大作中提到: 】
: 感觉就是吃单位的饭，然后砸锅、骂娘、走人三部曲，这正常？  
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发自「今日水木 on Android」
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FROM 124.64.17.*

神tmd常规操作
一点职业精神都没有
在哪用谁钱
就得替谁干活
成果归谁
这个道理还要人教吗？
【 在 G1001 的大作中提到: 】
: 只是这次 作为单位方的九院硬气
: 搁其他单位，早就配合帽子搞完了调离了
: 普通单位根本惹不起帽子们的
: ...................
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FROM 117.136.91.*

说狗咬狗不太合适
这次明显是鸡蛋碰石头
【 在 cxh 的大作中提到: 】
: 的确，有这种大帽子的专家，一般既要又要单位都配合，哪怕走了也留份人情，这次九院坚持原则捅了大漏，我们吃瓜群众表示非常喜欢看狗咬狗
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FROM 39.144.108.*