- 主题:美国其实也看帽子：师承门派，推荐制度。本质一样。
sora团队基本也都是师出同门的几个人。
投资人才会砸钱。
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FROM 223.104.68.*
这几个人的老板为啥没给他们搞几个帽子带带？
【 在 angusta 的大作中提到: 】
: sora团队基本也都是师出同门的几个人。
: 投资人才会砸钱。
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FROM 180.111.115.*
有啊，师承就是帽子。
只不过体系不一样而已，叫法名称不一样而已。
【 在 zfbdcyj 的大作中提到: 】
: 这几个人的老板为啥没给他们搞几个帽子带带？
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FROM 223.104.68.*
这能一样？
【 在 angusta 的大作中提到: 】
: 有啊，师承就是帽子。
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: 只不过体系不一样而已，叫法名称不一样而已。
: ...................
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FROM 180.111.115.*
你可以有自己的传统，有各种形式，可以平均，可以分化，但是要能出东西服众。国内的毛病是搞了很多年不能服众，利不多，弊倒是越来越突出，本来想露脸结果露的都是屁股
【 在 angusta 的大作中提到: 】
: sora团队基本也都是师出同门的几个人。
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: 投资人才会砸钱。
: ...................
--来自微微水木3.5.14
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FROM 42.100.178.*
TA这是偷换概念，这和给帽子完全不一样。这就是典型的投资人用钱说话，这是我最推荐的评价方式，就是市场化评价。
【 在 zfbdcyj 的大作中提到: 】
: 这能一样？
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FROM 111.40.58.*
国外没有搞中国这种有组织科研，集中资源给少数人，集中到少数技术路线，帽子搞百多人的团队。
国外哪怕大牛也是小团队，也不近亲繁殖，刻意保持 路线多样性！
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FROM 183.6.122.*
为什么非要想着服众？这种想法就是出毛病的根源。你自己花钱买东西只会想这东西好不好用，肯定不会想什么服众。
【 在 wowohinwoher 的大作中提到: 】
: 你可以有自己的传统，有各种形式，可以平均，可以分化，但是要能出东西服众。国内的毛病是搞了很多年不能服众，利不多，弊倒是越来越突出，本来想露脸结果露的都是屁股
: --来自微微水木3.5.14
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FROM 111.40.58.*
他就是挖坑。上面还有个混淆圈子概念的。
【 在 superuirui 的大作中提到: 】
: TA这是偷换概念，这和给帽子完全不一样。这就是典型的投资人用钱说话，这是我最推荐的评价方式，就是市场化评价。
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FROM 180.111.115.*
服众的意思就是你干着干着最后也得有货。别扯什么仰望星空，近代几百年的科学家那也是得自觉有产出的，要么长久的名要么当时的利，而不是就在那数数
【 在 superuirui 的大作中提到: 】
: 为什么非要想着服众？这种想法就是出毛病的根源。你自己花钱买东西只会想这东西好不好用，肯定不会想什么服众。
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: 【 在 wowohinwoher 的大作中提到: 】
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--来自微微水木3.5.14
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FROM 42.100.178.*