- 主题:Re: 评职称的条件是1年一小修，2年一大修
实际个p
全学院150个老师，有两个面上的不超过4人，都已经是教授。
剩余30个左右教授，三分之二一个面上没有，三分之一只有一个面上。
剩下110多人里面，有1个面上的不超过3人。剩下都没有面上。
这次修订，改成要求以后申请正高的必须主持2个面上。
实际情况就是，以后谁上副高正高，全都是领导说了算。
他们可以开后门。
所谓“团队的推荐权”，以及所谓的“特殊途径”。
【 在 maxwell2017 的大作中提到: 】
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: 错了，是根据实际情况随时调整。
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FROM 202.107.226.*
一群沉默的羔羊，只能任人宰割
【 在 happyxu 的大作中提到: 】
: 三年一次的绩效考核也是越来越难，从年终扣奖金发展到开始逐月扣岗位津贴，日子越来越难过。。
: :你还没看明白上一个新文件的要求，:今年新出的文件已经要求翻翻。
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FROM 183.157.75.*
就怕闹
【 在 happyxu 的大作中提到: 】
: 如何去抗争？这些被考核的人之间还恶性竞争，互斗。。
: :一群沉默的羔羊，只能任人宰割
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FROM 202.107.226.*
现在还早团队推荐意见。你不给学阀打杂。。。。。
【 在 envyuu 的大作中提到: 】
: 有些单位材料需要准备500页左右，恐怖如斯
: :你还没看明白上一个新文件的要求，:今年新出的文件已经要求翻翻。
: - 来自 水木社区APP v3.5.7
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FROM 202.107.226.*
二十多年的海龟博士讲师好几个，快退休了。。。。没有排队的说法
【 在 qiangu 的大作中提到: 】
: 我们这总结起来基本上就一句话了:够年限的按照领导排名选。
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: - 来自 水木说
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FROM 115.205.172.*