- 主题:河海大学末尾淘汰，聘期内连续年度考核最后10%，降岗降级
【 在 zk2010 的大作中提到: 】
: 高校也得要产出吧，拿着财政混日子好像不行
要啥产出，老老实实教书育人，为社会培养合格人才，就是最大的产出。
所谓学术，大部分本来就没什么意义，高校那些屎上雕花的项目，除了5%是真正有意义，其余的最大意义就在于培养学生的技能。
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去图书馆看门最好
- 来自 水木社区APP v3.5.7
【 在 dtxy1117 的大作中提到: 】
: 还有转行政岗
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FROM 112.17.235.*
后10%大家轮着来就是了
【 在 babu2015 的大作中提到: 】
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5%这个太高估了。。。
【 在 hanjiangxue 的大作中提到: 】
: 要啥产出，老老实实教书育人，为社会培养合格人才，就是最大的产出。
: 所谓学术，大部分本来就没什么意义，高校那些屎上雕花的项目，除了5%是真正有意义，其余的最大意义就在于培养学生的技能。
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FROM 1.83.73.*
现在谁来河海谁SB，给的差不多南京高校垫底的待遇，安排到金坛鸟不拉屎的地方坐早上5：50的班车去上课。
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FROM 221.231.219.*
这得5点起床吧？大冬天的真够受的。
【 在 sgh1234 的大作中提到: 】
: 现在谁来河海谁SB，给的差不多南京高校垫底的待遇，安排到金坛鸟不拉屎的地方坐早上5：50的班车去上课。
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FROM 117.133.66.*
别神话企业，国内狗屁企业有毛技术，面向民用最终考产品，不过多数老师也没能力做产品哈哈
【 在 dtxy1117 的大作中提到: 】
: 别人硕士毕业就去企业了，你博士，博后的这么多年，去企业的话，读博士的时间全部浪费了，怎么和早去的硕士竞争。要去企业就不要读博士。
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FROM 59.71.243.*
哈哈一语中的。
他们没有任总的能力提供肉食，在驴头前面连个萝卜都挂不出来， 只能挂一张一文不值的奖状，哈哈。
【 在 warranty 的大作中提到: 】
: 没错，好的不学
: 华为有狼心，可是人家真的给狼吃肉
: 一群SB也要求员工狼心，可惜只舍得给员工吃屎
: ...................
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FROM 117.133.66.*
关键是
总得有产出
不适用于领导
【 在 zfbdcyj 的大作中提到: 】
: 领导们赚的那么多，政策建议不是他们的事？
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FROM 223.104.40.*
适用啊。现成的。青椒的指标就是领导指标拆解的。就用青椒指标的和作为领导指标。
【 在 mean2010 的大作中提到: 】
: 关键是
: 总得有产出
: 不适用于领导
: ...................
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FROM 210.29.134.*