不行！企业里出的难题榜，高校老师压根就不知道那是什么意思。
【 在 victd 的大作中提到: 】
: 郭嘉既然这么希望原创突破，应该搞难题榜（不能只由学阀定，行业要审核，科研群众要评议），谁搞定难题，优先上帽子职称，一个难题顶一万个灌水， 难题一击刹。
: 这些多少会让一些“佩雷尔曼”们去思考深刻问题，纠正高校完全务虚的风气。 比现在只有一条路，大家只好务虚务假好的多。
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: ...................
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各方面的原因都有。
比如，沿着既有路线往前走，撞墙了，想突破，这是比较单纯的动机；
还有就是想探索了一下新的可能，这个动机不是那么单纯，但是也还好；
还有为了标新立异，故意上难度，图虚名，这是容易在领导中出现的比较功利的动机；
还有就是无知无畏，于是人云亦云，跟风追风，这就是傻了。
当然，最后两条可能会叠加，这就是路线错误，非蠢即坏了。

【 在 flyingpetals 的大作中提到: 】
: 所以，那为啥人家要去做，
: 况且，目前只知道华为有难题帮，
: 没见其他的，要么给钱太少没人去做，
: ...................
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