个人师门传承

据个人感受，现在自然基金项目，尤其是面上项目，越来越趋向圈子化，师门传承很重要。自然基金的一个小方向，往往几个单位研究力量处于举足轻重的位置。这里面的著名教授和学者，在圈子里面影响大，往往都有一个大团队，大团队里的人才常常会扎堆出现。

大团队竞争出来的佼佼者，眼界开阔、方法先进，选题牢牢把握前沿。他们是导师科学思想的传播者和实践者，其本子撰写质量高、研究水平高容易命中基金。申请文本里面标注硕士和博士导师，有时候会有借导师名望之嫌，不知基金委是如何考量这个问题的。

个人官职头衔

面上项目申请过程中，多少还会受到个人职称高低，官衔高低影响。当然，能有很高位置的人，通常学术水平杠杠的，坚硬的很。职称、官衔越高，多少成为加分项。副教授申请青年基金，教授研究员或者院长实验室主任申请面上项目，通常不会吃亏。如果是院长、实验室主任、学术委员会领导等，这些行政或者学术头衔，在申请项目过程中会给自己带来正面加分。

  
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“此文算是我长期申请自然基金，总是不中，久病成医的总结”  
  
【 在 vinbo (vinbo) 的大作中提到: 】
:  这是哪个sb专家说的，敢报名么
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FROM 111.30.231.*

事实就是如此。他说真话怎么了？

【 在 vinbo 的大作中提到: 】
: 这是哪个sb专家说的，敢报名么
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你大篇幅只讲了一面，另一面没有讲或故意讲得很少。
一般来说，名门出来的人，成果、做事、本子水平、把握方向、创新性都比较强。
这是客观事实。
如果觉得自然科学基金没有扶持弱小，那应该特别为此提意见。

【 在 sn007 的大作中提到: 】
: 个人师门传承
: 据个人感受，现在自然基金项目，尤其是面上项目，越来越趋向圈子化，师门传承很重要。自然基金的一个小方向，往往几个单位研究力量处于举足轻重的位置。这里面的著名教授和学者，在圈子里面影响大，往往都有一个大团队，大团队里的人才常常会扎堆出现。
: 大团队竞争出来的佼佼者，眼界开阔、方法先进，选题牢牢把握前沿。他们是导师科学思想的传播者和实践者，其本子撰写质量高、研究水平高容易命中基金。申请文本里面标注硕士和博士导师，有时候会有借导师名望之嫌，不知基金委是如何考量这个问题的。
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【 在 karaisan 的大作中提到: 】
: 你大篇幅只讲了一面，另一面没有讲或故意讲得很少。
: 一般来说，名门出来的人，成果、做事、本子水平、把握方向、创新性都比较强。
: 这是客观事实。
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他们的路线有大项目支持，面上不是要支持多样性探索吗？
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