- 主题:DeepSeek技术人员招聘倾向
会优先考虑没有学术荣誉的高潜力新人
这不是在打帽子们的脸么?
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FROM 125.85.68.*
帽子倒贴都不会要,这个我1000%确信,招的都是今年刚毕业的硕士博士
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FROM 114.93.21.*
因为他们老板知道,当前机制筛出来的学术荣誉,都是刷子。 反而影响自己团队氛围。
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FROM 117.170.76.*
deepse母公司幻方量化前些年在A股靠着量化交易赚了不少钱,管理的基金规模峰值达到千亿人民币级别,他们自己在A股赚的钱就能买显卡、雇人才了,对外部融资的需求不如常规AI公司那么强烈,算起来是A股的亿万散户们间接投资了deepseek。
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FROM 183.30.218.*
赞同,帽子徒有虚名解决不了任何问题
【 在 tianiu 的大作中提到: 】
: 帽子倒贴都不会要,这个我1000%确信,招的都是今年刚毕业的硕士博士 ...
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FROM 36.163.173.*
深刻,
【 在 victd 的大作中提到: 】
: 因为他们老板知道,当前机制筛出来的学术荣誉,都是刷子。 反而影响自己团队氛围。
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FROM 123.123.101.*