- 主题:去某大专讲课，原来就业很好
体制内就是这点好，先苦后甜
【 在 zfbdcyj 的大作中提到: 】
: 这和上面说的没啥的关系。而且现在高校也不稳定。45岁以后才会稳定一点。
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其实体制外能在一个公司待到45岁。也很稳定。
【 在 msy00 的大作中提到: 】
: 体制内就是这点好，先苦后甜
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因为他不会每年被学院领导追问研究生毕业去向。而且他认为的问题比我认为的问题要严重，所以他老是兜圈子，而且陷入自己的逻辑里出不来。其实现在的就业问题实际比表现出来的轻。原因就是扩招。
【 在 carbon 的大作中提到: 】
: 哈哈哈哈哈
: 他是个老实人
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修改:zfbdcyj FROM 180.102.55.*
FROM 180.102.55.*
一般都比体制内混的好不少。起码是个经理。
能独当一面了。
【 在 zfbdcyj 的大作中提到: 】
: 其实体制外能在一个公司待到45岁。也很稳定。
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修改:FLYBBS FROM 175.160.219.249
FROM 175.160.219.249
你信吗 有些岗位是可以世袭的
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招了太多文科生，有的专业男女比例一比九，其实不扩招的话，很多学生都要上专科的，专科还考个毛的研，直接就业了，没那么高的期望，很快都结婚了，然后生子。教育部23年的数字已经不公布男女数据了。如果招生环节不进行调整，文科再这么招下去，婚育率凉凉，养老金凉凉。
【 在 youyo 的大作中提到: 】
: 现在考研的太多了，面试问了几个学生，都是一半人甚至更多人考研。
: 好多学生大一大二就开始准备，除了考研的科目别的课程都是应付甚至不学，学校还给开绿灯。这样的学生初试成绩再高也不能要。强烈建议初试成绩只作为初筛门槛，只要上线就都一样，以复试成绩为录取依据。
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这个情况在体制外，10%的人能在同一个公司干二十年以上
【 在 zfbdcyj 的大作中提到: 】
: 其实体制外能在一个公司待到45岁。也很稳定。
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2005年，我们那一批进入同一个央企同一个大部门的人，最初进去的那二十个人，现在还在那里的就一个人还在。现在那个大部门700多人，连领导都走了
【 在 zfbdcyj 的大作中提到: 】
: 其实体制外能在一个公司待到45岁。也很稳定。
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唯一还在那里的人，好像也不是自愿留在那里的，那个人身体不好，不经折腾，经常找我们另外一个同事求购点便宜的冬虫夏草补身体
【 在 msy00 的大作中提到: 】
: 2005年，我们那一批进入同一个央企同一个大部门的人，最初进去的那二十个人，现在还在那里的就一个人还在。现在那个大部门700多人，连领导都走了
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本科生不安心踏实好好做工人。
【 在 appleyesir 的大作中提到: 】
: 北京铁路局为啥不去大学招本科生？
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