我们院长是我们五倍，当然人家自己给自己算得
【 在 tuerhute 的大作中提到: 】
: 听说有的单位，领导绩效工资是平均的5倍。有的是3倍。这悬殊太大了。比老美总统和白宫平均薪水还悬殊！  
:  
: 大学里怎样？院长绩效工资怎么算的？  
: 是一般老师的几倍？  
: --  
:

发自「今日水木 on VKY-AL00」
--
FROM 219.246.51.*

看有没有帽子，没有帽子高不了太多
【 在 tuerhute 的大作中提到: 】
: 听说有的单位，领导绩效工资是平均的5倍。有的是3倍。这悬殊太大了。比老美总统和白宫平均薪水还悬殊！
: 大学里怎样？院长绩效工资怎么算的？
: 是一般老师的几倍？
--
FROM 58.249.112.*

那看来院长还是按岗位津贴发一部分钱。
不像有的单位直接规定院长的绩效从大家挣的钱里抽成。院长是其他人的N倍，自己不用挣，只要能混到院长的位子上，就由他人供养。这都写进文件里，爽的很
【 在 newguester 的大作中提到: 】
: 看有没有帽子，没有帽子高不了太多
--
FROM 114.249.125.*

很难说是不是自己挣的。考核发钱标准就是他定的。开会假装让大家提意见，提了也不改。院长津贴几万，学科带头人几万，按规定不能都拿，人家照拿不误。还有考核，他主编一个集刊每年就算考核合格，用的学院的钱出版，然后自己年末考核合格还分津贴，不要脸至极  
  
【 在 tuerhute 的大作中提到: 】
:  
: 自己挣的那没什么可说的。  
: 有的学校的奇葩学院，直接规定：院长吃大家的，大家按比例交出一部分，给院长发绩效，并规定院长绩效是平均的N倍  
: --  
:

发自「今日水木 on ADA-AL00」
--
FROM 219.246.51.*

东北长春这边的某国字号研究所里面，领导是员工的几百倍。
【 在 tuerhute 的大作中提到: 】
: 听说有的单位，领导绩效工资是平均的5倍。有的是3倍。这悬殊太大了。比老美总统和白宫平均薪水还悬殊！
: 大学里怎样？院长绩效工资怎么算的？
: 是一般老师的几倍？
--
FROM 112.86.34.*