你这个一点没执行力，考核一把手，一把手不下压考核
你？最靠谱的就是待遇普通饿不死，然后出成果就上
去，没有就这样
【 在 jp1978 (jp1978) 的大作中提到: 】
: 本文的核心思想：管理的核心是“服务”，关键技术
是“识人用人”，水平体现是“复杂的问题简单化”。
: 本来SCI这类东西就应该是凭着研究兴趣，向同行宣
传自己研究成果的一种途径，当然也是获取同行对自己
成果认可的一种方式。但是在中国确实演变的过于极
端，现在连护士评个职称都要看写论文，太滑稽
了。。。
: 但对于某些领域，SCI还必须也只能是最重要的参考
指标之一。“不唯”从纸面上的意思理解，是评价要多
元化，所以从这种意义上去理解，没什么毛病啊。干嘛
护士也要看文章嘛，根本就没有任何实际意义。
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