想回国的人一定要搞清楚帽子体系的本质。很多人海龟认为搞个海青就认为进入了体系。然而帽子体系本质上是一个以学缘血缘形成的利益共同体。这个共同体可能在资源富裕的时候会找一些海龟做点缀。然而如果你和体系内的人没有真正的利益关系，是不能给所在单位带来帽子体系的资源的。到时候单位翻脸不认人太正常不过了。很多人海龟以为凭着自己在海外的科研，就可以立足，已经落后于时代了。

【 在 loooong 的大作中提到: 】
: 对，而且有的学校逆淘汰，每年绩效考核赶走的都是海龟，这样第二年还可以继续招海龟，海龟就是用来完成人才招聘指标用的。
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