有的地区科技人才部门已经完全是产业化导向,只认能够产业化的成果,或者是企业愿意花钱聘请的人才。不过有些不了解业务的领导还没搞明白。
【 在 G1001 的大作中提到: 】
: 青年才俊们上来 就是 上课上多了 杂事干多了,经费拿少了,薪酬拿少了
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: 然后我发了多少高水平论文,引用次数多少。
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: 只字不提给地方做贡献。
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: 后面就有人说他们了,这些人才拍拍屁股跳槽走人,给地方没留下任何东西,为什么要给他们这些资源和待遇。
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