【 在 willasunny 的大作中提到: 】
: 科研界搞各种帽子就是无聊,把学术圈变成名利场。
: 让年轻人们特别功利化,就想通过各种手段搞上帽子,然后再脱离学术当领导走仕途。
: 能不能就是基于对科研的热爱和对祖国的热爱简简单单纯粹的来做学术,或追求真理来解决科学难题,或进行技术研发来为社会做点事儿?
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因为管理层不懂,也懒政。他们寄希望于“精英突破“,信仰少数人可以带动多数人。也不信任知识共同体的管理哲学,信奉的是“用行政逻辑管理学术系统”,认为科研是可以被设计、被管控、被指标化的活动。
它不相信自由科研与内生动力,而寄希望于可控、可测、可管的“头衔游戏”,通过制造焦虑与奖励来驯化科研者,把探索真理的工作,变成争夺资源的赛场。
既然不懂,也不满足于上班喝喝茶。在他们看来,科研是否真实进步并不重要,重要的是每年能写进总结的“绩效成果”是不是漂亮,能不能向上汇报,能不能体现“我是有贡献的”,只有这样,他们才觉得”我还活着“,不仅仅活着,而且还会上瘾。
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