哪里看出来说可以当借口了？
暴露出来的是问题，要解决这样的问题。疲劳不是借口，但不要只想着换人而不解决疲劳问题。就跟人要吃饭一样，没给饭吃怪人工作不努力合适吗？换一个人还是不给饭吃能解决问题吗。


【 在 hyy 的大作中提到: 】
: 疲劳不能成为玩忽职守的借口吧，这次疏忽上去一把刀，下次疏忽说不定上去的就是炸药了
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