- 主题:无聊去翻了会公司的组织结构
嗯,不过中国人确实普遍英文差,技术弱,很难有上升空间。
我部门估计明年要给我一个staff,已经是部门中国区最高了。
【 在 Brightblade9 的大作中提到: 】
: 突然发现一个以前没留意的现象: ceo直接的reports和skip level reports, 都是白人, 再往下一层才开始有10%的印度人, 再往下才开始中国人印度人多起来。
: 潜规则吧, promote bar不同
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水平低,很低很低,反正机械领域是这样
【 在 zhifeizi 的大作中提到: 】
: 国人大多比较内敛
: 不善于人前表达自己
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FROM 58.218.213.*
我说的大陆,在大陆,周围没人做技术,所以技术特别难做到一个高度。
【 在 Brightblade9 的大作中提到: 】
: Staff eng美国部门应该很多中国人, 我目前看到中国人在我这里天花板是vp。 以前倒是有个ceo的大学同学中国人做很高的职位, 后来那哥们离职了
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FROM 39.144.39.*