- 主题:有RSU福利的公司是不是喜欢在股价高点的时候招人？这样给的
实际情况是，股价高点时，公司给的也多。2020-2021年美股疯狂的时候，硅谷科技公司给的offer都很疯狂，我见过好几个L4的码工(也就是毕业两三年那种)，能给一年35万刀以上，L5 (工作5年以上)能给45-50万。
最近美股科技公司股价又很疯狂，我有码工朋友拿到了几个大厂offer (苹果，英伟达，特斯拉等)，给的也很疯，而且相互beat加钱拉他去，加起来都是五万十万的。那个朋友最后的去的那个公司的offer，比最初的多给了一年15万，还多给了5万签字费。
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大部分大厂，给的是RSU，而不是ISO，不存在行权问题。除非股价腰斩。但是这几年大部分大厂股价都创新高了，除了特斯拉这种不算大厂的大科技。
- 来自 水木社区APP v3.5.7
【 在 idealid 的大作中提到: 】
: 行权的时候跌一半以上
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大部分大厂股价都在高点，过去几年入职的大多数赚翻了，还早就跌下来？呵呵。
- 来自 水木社区APP v3.5.7
【 在 idealid 的大作中提到: 】
: rsu分几年拿到手，能卖的时候早跌下来了
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