7月份面了华子的一个职位

8月初完成了所有面试还有谈薪 就进入了offer审批

本来HR说是大概2,3周，已经够慢的了

中间有说我这个职级需要部门负责人乃至更高的人来审批 他们还要专门做个汇报

大老板时间一直约不到 一直拖着offer下不来

上周我有点不高兴 对对接的HR说了点狠话

对方很紧张的样子 之后部门的负责人也给我打电话 周末还一起吃了顿饭 态度看起来还是挺诚恳的 说一直希望我来 连工作内容都安排好了

这种情况在对于华为来说常见吗？

你说这是为了养鱼招聘 各方面看起来都挺诚恳 对我都蛮重视

但是就是迟迟审批搞不定 有啥办法能推他们更快一点？？
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华为20级在轮值CEO眼里算个啥档次？

【 在 sfowerhjsfo 的大作中提到: 】
: 如果真的需要，大老板有的是时间。大老板没有时间，说明他觉得不重要。
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带人就高级吗？当时让我选专家岗和管理岗 我选的专家岗

我之前带40个人的团队 有个屁用 操心费力

【 在 aloealoe @ [WorkingLife] 的大作中提到: 】
:
: 屁都不是
: 我同学好几个19,
: 就是海思普通的高级工程师
: 都不带人。


#发自zSMTH-v-@NTH-AN00
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