- 主题:关于社保
现在公司和个人一起最低是2523元,对应的下限公司是6821元
如果不强制,都能给个人,你们觉得会交么
--
FROM 120.244.140.*
如果不强制,你觉得有多少老板会自愿把原来强制交给国家的交给你?
【 在 Qid 的大作中提到: 】
: 现在公司和个人一起最低是2523元,对应的下限公司是6821元
: 如果不强制,都能给个人,你们觉得会交么
--
FROM 222.131.245.*
企业看的是支付多少
员工看的是收到多少
【 在 basil0907 的大作中提到: 】
: 如果不强制,你觉得有多少老板会自愿把原来强制交给国家的交给你?
--
FROM 120.244.140.*
现在除了灵活就业的,基本上就是强制交,想不交都不行。
实际上也算是对公司的一个税收吧
【 在 Qid 的大作中提到: 】
: 现在公司和个人一起最低是2523元,对应的下限公司是6821元
: 如果不强制,都能给个人,你们觉得会交么
:
--
FROM 106.120.127.*
对啊,你凭啥认为没有国家强制了,老板居然会愿意把那笔钱转交给你?
现在很多企业在国家强制下,都只是按照最低标准来交社保
【 在 Qid 的大作中提到: 】
: 企业看的是支付多少
: 员工看的是收到多少
--
FROM 222.131.245.*
你还是没有明白意思
【 在 basil0907 的大作中提到: 】
: 对啊,你凭啥认为没有国家强制了,老板居然会愿意把那笔钱转交给你?
: 现在很多企业在国家强制下,都只是按照最低标准来交社保
--
FROM 120.244.140.*
只交医保不交社保
【 在 Qid 的大作中提到: 】
: 现在公司和个人一起最低是2523元,对应的下限公司是6821元如果不强制,都能给个人,你们觉得会交么 ...
--
FROM 27.128.77.*
好点的公司就是考虑用人成本与收益,有水平的员工有议价空间,这种就多数能把统筹的部分与公司商量了,变成自己的。
一些刚毕业的,没有太多技术含量的岗位,没有议价能力,那么就是帮公司节省了。好点的公司可能拿出一点来分给员工。
但是,给公司节约了不少成本,公司利润会变高,可以扩容招更多的人,可以让公司更好的盈利,对于社会也是有利的,但是对于郭嘉财政不利。
【 在 Qid 的大作中提到: 】
: 你还是没有明白意思
:
--
FROM 111.196.208.*
你觉得老板为什么要发工资?
【 在 basil0907 的大作中提到: 】
: 如果不强制,你觉得有多少老板会自愿把原来强制交给国家的交给你?
:
--
FROM 27.189.55.*
所以,就看你的议价能力了
【 在 fagus 的大作中提到: 】
: 你觉得老板为什么要发工资?
--
FROM 222.131.245.*