- 主题:Re: 国企薪酬差距比私企小多了，私企更需要改革
承担多少风险也不是压榨劳动者的理由！
【 在 lykken 的大作中提到: 】
: 私企老板承担所有风险
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: 国企有个屁的风险
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: #发自zSMTH-v-@vivo V2170A
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发自「今日水木 on 砥砺前行」
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FROM 223.104.177.*
怎么有那么多沙币共情奴隶主，什么样的土地就长出什么样的花，你们活该被剥削压榨啊！
【 在 shuiwoods 的大作中提到: 】
: 国企平均15万，骨干30万，领导200万的水平。私企平均10万，骨干50万，领导2000万。
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发自「今日水木 on 砥砺前行」
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FROM 223.104.177.*
什么急巴论坛上一群什么急巴沙币，天天说退休金不公平，然后共情奴隶主，你们踏码的精神分裂么？
【 在 shuiwoods 的大作中提到: 】
: 国企平均15万，骨干30万，领导200万的水平。私企平均10万，骨干50万，领导2000万。
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发自「今日水木 on 砥砺前行」
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FROM 223.104.177.*
先解决体制内体制外差距养老金差异，再考虑体制内内部差异和体制外内部差异。
【 在 yuwentai 的大作中提到: 】
: 那你就是享受高基尼系数吧，你天生是奴隶吧？和奴隶主共情！
: 发自「今日水木 on 砥砺前行」
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FROM 111.196.208.*
你支持给那些因为剪刀差受到压榨的农民劳动者涨养老金吗？
【 在 yuwentai 的大作中提到: 】
: 有什么服气不服气的，你是当老板的，不是奴隶主！压榨劳动者就得负法律责任！
: 发自「今日水木 on 砥砺前行」
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FROM 111.196.208.*
私企自负盈亏 为啥要管私企？
【 在 shuiwoods (水木股农) 的大作中提到: 】
: 国企平均15万，骨干30万，领导200万的水平。私企平均10万，骨干50万，领导2000万。
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FROM 111.18.132.*
违法就请执法
觉得老板不好，可以换老板，也可以自己当老板。
至少在私企里，没有人身依附关系，就是赤裸裸的雇佣关系。
最烦体制内和国企，全是靠舔，这种只能放弃自尊，人身依附，对人才逆向选择，从底层到高层。
【 在 composite 的大作中提到: 】
: 好多人为老板说话啊，可是老板们还是舍不得给你们交社保。
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FROM 116.6.224.*
【 在 yuwentai 的大作中提到: 】
: 私企当然得管了，应该狠狠的管！起码五险一金都得缴纳，8小时工作制，双休。。。该管的地方多了！
: 发自「今日水木 on 砥砺前行」
咱们讨论的是收入差距。这些劳动法管 哈哈
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FROM 114.241.35.*
国企被领导批评就是最大的风险。
【 在 lykken 的大作中提到: 】
: 私企老板承担所有风险
: 国企有个屁的风险
: #发自zSMTH-v-@vivo V2170A
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FROM 124.65.127.*
如实交税就行
【 在 fagus 的大作中提到: 】
: 私企人家老板自己负责，有胖东来那样的，也有阿里那样的，你管的着吗
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FROM 203.192.13.*