外企不怎么招人了，都在缩编，大部分转印度，  对接中国市场的会留着，但也是每年一两个的headcount ，能招就招，招不到合适的也就不管了，招进来也是一个人对接一堆业务，累得要死，被其他部门催着干活，不能像国企一样躺平，跳了两家外企的亲身感受
  
【 在 dawei78 (小可爱) 的大作中提到: 】
:  北京想不加班，能找的外企也少
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