内部怎么处理？辞退？退还补贴？
【 在 dfsusb 的大作中提到: 】
: 是需要经常出差的行业，正常情况一年得有一半以上时间出差，不出差的时候也不用坐班。此人在不出差的时候，买两张往返火车票，然后和当地酒店勾结，给他开发票和流水，然后拿去报销。
: 因为都是闭环的，公司财务也没发现，是部门年底核算成本的时候，发现此人差旅费格外高，一年出差300多天。再一细究，发现住宿费几乎都是接近公司住宿标准，但从网上查相应的酒店，市场价只有一两百块钱。
: 按说这么严重的问题开除都不过分，但是部门怕家丑外扬，就内部处理了。
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换个领导就啥也没事了，铁打的营盘，流水的领导
【 在 dfsusb 的大作中提到: 】
: 算是在领导那有污点了吧，长期影响应该挺大的。
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