- 主题:现在私企裁员好像真的成风潮了
因为大家都预测明年经济更差啊！
【 在 Xjt 的大作中提到: 】
: 关键是以前可不这样。尤其2021年，那可不是一窝蜂裁员，而是一窝蜂招人。你能给应届生开30万，我就看40万。你开40万，我就开50万
: 现在彻底反过来了
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预期不行
【 在 Xjt 的大作中提到: 】
: 我知道有些公司，业绩不错，今年单子也不错。甚至该公司的某个部门（是我的乙方，今年给了他们一千万的单子）的绩效可以说非常好。
: 但是春节前后（具体前后没仔细问），要裁员优化30%
: 类似的情况很多，并不是公司开不下去了要裁员，就是一窝蜂的裁员，同行都裁员，我也要裁员，等等。。。
: ...................
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没有工会
【 在 youxia 的大作中提到: 】
: 我国工会不作为 ...
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啥行业
【 在 leigz1223 的大作中提到: 】
: 2020年以前，那真的是，随便是个人，有个两三年经验的，直接原地工资翻倍就挖走了。跟疯了一样。
: 现在都消停了。
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主要是预期不好，私企还是不稳定。。。
【 在 Xjt 的大作中提到: 】
: 我知道有些公司，业绩不错，今年单子也不错。甚至该公司的某个部门（是我的乙方，今年给了他们一千万的单子）的绩效可以说非常好。
: 但是春节前后（具体前后没仔细问），要裁员优化30%
: 类似的情况很多，并不是公司开不下去了要裁员，就是一窝蜂的裁员，同行都裁员，我也要裁员，等等。。。
: ...................
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现在裁员打官司去法院得排队好几年，这谁受的了
【 在 Billow 的大作中提到: 】
: 被裁人员可以打官司，不见得输
: 我知道有些公司，业绩不错，今年单子也不错。甚至该公司的某个部门（是我的乙方，今年给了他们一千万的单子）的绩效可以说非常好。
: 但是春节前后（具体前后没仔细问），要裁员优化30%
: ...................
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以前好多人不都说被裁员的是年龄能力赶不上公司的发展吗？
【 在 Xjt 的大作中提到: 】
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: 我知道有些公司，业绩不错，今年单子也不错。甚至该公司的某个部门（是我的乙方，今年给了他们一千万的单子）的绩效可以说非常好。
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: 但是春节前后（具体前后没仔细问），要裁员优化30%
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#发自zSMTH-v-@OPPO PBAM00
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有的私企三年换一批人 裁员没有补偿 黑的公司很多的
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正好趁这个风头，减轻负担呗。
正常年景，裁员没那么容易
【 在 Xjt (Voldemort) 的大作中提到: 】
: 我知道有些公司，业绩不错，今年单子也不错。甚至该公司的某个部门（是我的乙方，今年给了他们一千万的单子）的绩效可以说非常好。
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: 但是春节前后（具体前后没仔细问），要裁员优化30%
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现在看，至少只是裁员，而不是去泰国团建，已经非常仁慈了
【 在 cf515 的大作中提到: 】
: 有的私企三年换一批人 裁员没有补偿 黑的公司很多的
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