- 主题:微软最近在美国裁员，一分钱赔偿都不给
早就说过了，保护你的是中国法律，不是什么外企
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因为他们都不符合经济性裁员的标准，
他们给了超过裁员标准的补偿是为了与员工协商解除合同，而不是裁员，他们知道裁员不可能被批准
【 在 VIV 的大作中提到: 】
: 外企给的比中国法律要求的要多 何解？
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正好国企私企外企都待过，外企待的时间最短，因为钱少又压抑，国企最空闲，私企给了我n+3
【 在 hooya 的大作中提到: 】
: 你有没有在一些大型外企待过？ 比如微软 谷歌 思科 甲骨文 adobe之类的？
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