- 主题:有一种办法可以完美解决农民工的社保问题
企业当地镇附不会同意，用人单位操作起来也不现实，员工入职、离职、月发工资，要对接几十个外地，想想都不靠谱，动机是好的，只是招数太烂了
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公司交的金额高低喝个人退休待遇的确是无关的，统筹部分只和你退休地的标准，个人缴费指数水平和年限相关。
如果都是按照社评缴纳20年，在北京和四线城市，统筹部分金差异很大，但是如果都是在一个地方退休的话，那养老金的统筹部分是一样的。
【 在 composite (WIN) 的大作中提到: 】
: 公司交的部分会变成统筹部分的系数，怎么没关系？
: 【 在 Hebe 的大作中提到: 】
: : 公司交的部分和个人最后的待遇没有一毛钱关系。评论前先把基本政策搞清楚，不要贻笑大方。
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现行这套制度已经当前最好的方案了。
你没有考虑个人在退休前是否会户口迁移等情况。
在哪里工作就交在哪里，退休的时候一次性转移就好了。
【 在 bear2017 (coyoteee) 的大作中提到: 】
: 就是公司和个人交的社保都划入农民工的户籍所在地的社保账户里
: 退休后，到户籍所在地领社保即可
: 这样，无论换了多少单位，都没有社保转移的问题
: 医保同样也上在户口所在地，看病按照异地就医的政策就好了
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