劳动法对这个没做强制，十年也可以签固定期。
除非劳动者提出申请，要求签无固定期，单位不能拒绝。
当然单位也有另一种选择，拒绝续签。
【 在 geoffwang 的大作中提到: 】
: 在一个公司工作十年了，今天人事找我续签合同，仍然是固定期限的合同。我说先考虑一下。公司这么做什么目的？固定期限合同和无固定期限合同主要区别在哪里啊？  
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