卷的原因是中国特色式的绩效考核导致的，末位淘汰和强制分布打C，虽然制度不是国内发明的，但是在国内泛滥了，有个历史上的例子，赫连勃勃修统万城，城墙修好后用矛戳，矛进斩修墙者，不进斩持矛者，你说他们会不会卷
【 在 mybbbb 的大作中提到: 】
: 卷的本质原因很简单，但不能说，你懂的，说两个最浅显、最直接的原因吧，一是媚上，二是不把别人当人。
: 一个任务大领导交代给中领导时给了一个月的时间，中领导要在大领导面前表现，同时给自己预留更多的腾挪空间，于是布置给小领导就是半个月，甚至工作内容上再加一点自己的想法，中领导同样道理，布置给小领导的时候期限就变成了一个星期，可想而知到了具体干活的人还能剩几天，而且工作内容还可能膨胀了，这能不卷吗？
: 大家还记得疫情那段时间，很多本来火急火燎的工作，那重要性、那紧迫性简直不能按期完成天都会塌了，但疫情一来该取消的取消，该推迟的推迟，事后证明也没啥影响，这说明原来的那些卷其实很多都是没必要的、人为的。
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