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主题:公司想要和我解除合同
12楼
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noeticwxb
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2025-03-31 18:39:00
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按劳动合同法规定,N的情况不少的。
“劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的”属于经济补偿,赔偿N。公司淘汰,一般是引用这条。项目解散,很多时候活水先去别的部门,然后再以考核不合格辞退。就是用这条。
【 在 cnziyunying 的大作中提到: 】
: 嗯?除非到期不续约,或者备案过的经济性裁员,其他时候那叫违法裁员了2n+1
: 发自「今日水木 on iPhone 11」
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FROM 123.116.113.*
20楼
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noeticwxb
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2025-04-01 16:28:49
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是的。过了试用期,再说能力不合格,比如绩效末尾淘汰,要给N
有重大过失造成损失,严重违反公司章程,被刑事处理,这种不用赔偿
【 在 newssmth 的大作中提到: 】
: 不能胜任工作辞退,还能给n?
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FROM 123.116.113.*
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