- 主题:这样的免费裁员方式怎么破?
没错,不计成本地震慑住极少数勇于闹的人,剩下的人就不会闹着要遣散费了。总的来说还是降低了成本。
【 在 qmoyi 的大作中提到: 】
: 为了裁员还专门租办公室、请装修工人?
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FROM 114.254.1.*
组办公室 找装修工也要钱的
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FROM 106.120.221.*
是要钱啊,但是震慑住少数勇士,绝大多数人就乖了。
【 在 miaomimiya 的大作中提到: 】
: 组办公室 找装修工也要钱的
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FROM 114.254.1.*
劳动仲裁,走恶意调岗或者不提供劳动条件
【 在 Space 的大作中提到: 】
: 不是我,是听说的。
: 某公司,成立以来员工流动性特别大,裁员无数,但从来没给过遣散费。
: 绝大部分员工被HR一顿恐吓就乖乖走人了。
: ...................
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FROM 210.72.243.*
天天送领导家孩子上下学很难么,这点都舔不到,还想要赔偿?
按下喇叭,提醒下领导孩子过马路注意安全。
【 在 Space 的大作中提到: 】
: 没错,不计成本地震慑住极少数勇于闹的人,剩下的人就不会闹着要遣散费了。总的来说还是降低了成本。
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FROM 222.222.120.*
换工作地点也需要协商的,加上独自办公,噪音干扰,仲裁应该不难
只不过这种绩效占比高,底薪低的多半也是当过渡工作的,自己时间耽搁不起。
【 在 Space 的大作中提到: 】
: 不是我,是听说的。
: 某公司,成立以来员工流动性特别大,裁员无数,但从来没给过遣散费。
: 绝大部分员工被HR一顿恐吓就乖乖走人了。
: ...................
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FROM 183.241.204.*
理论上可以这么干,但是现在操作起来很难,
仲裁院劳动监察大队要完成kpi指标,当心这样的公司直接当做典型来处理。
第二,工作环境的事情,也是诟病的地方
第三,现在很多员工都会录音的,hr要是敢骗,录音就是实锤,什么不怕仲裁法院之类的
要是你是法院或者仲裁的人,听见了这句话,是个常人都得跟这个hr玩一把,到时候让hr看看谁是老大。
【 在 Space 的大作中提到: 】
: 不是我,是听说的。
: 某公司,成立以来员工流动性特别大,裁员无数,但从来没给过遣散费。
: 绝大部分员工被HR一顿恐吓就乖乖走人了。
: ...................
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FROM 116.236.156.*
不干活 给上社保 还给2000块钱 挺好的
【 在 dongzhiliu 的大作中提到: 】
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: 发给你极低的绩效,每月2000多元。
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FROM 111.205.43.*
租办公室请装修工人不要钱么?
知道请装修工人多少钱一天么?
【 在 Space 的大作中提到: 】
: 标 题: 这样的免费裁员方式怎么破?
: 发信站: 水木社区 (Fri Apr 25 19:20:01 2025), 站内
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: 不是我,是听说的。
: 某公司,成立以来员工流动性特别大,裁员无数,但从来没给过遣散费。
: 绝大部分员工被HR一顿恐吓就乖乖走人了。
: 遇到极少数刺头,就租个办公室,只有ta一个人在那儿办公,办公也没事干,对着一台不能上网的台式机,3个摄像头对着,全方位拍。边上不远处再找个装修工人,一天到晚锯瓷砖。
: 这个措施把所有的刺头都顺利逼走了,该公司就一直保持着0遣散费。
: 拿到网上来讨论一下,这个怎么破呢?
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: ※ 来源:·水木社区 mysmth.net·[FROM: 114.254.0.*]
※ 来源:·水木社区 mysmth.net·[FROM: 223.104.43.*]
FROM 223.104.43.*
瞎编的你也信,你对着电脑玩手机,他也不能因为这个给你开除不给赔偿
【 在 Space 的大作中提到: 】
: 不是我,是听说的。
: 某公司,成立以来员工流动性特别大,裁员无数,但从来没给过遣散费。
: 绝大部分员工被HR一顿恐吓就乖乖走人了。
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FROM 111.0.99.*