- 主题:我认为体制内60岁就该退休，特别是有级别的
不干活但占着编制，至少大家可以少一个供养啊，退了之后空出来的编制又进一个，领导退了职位也会另一个编制的替换上，整体就是退一变二
【 在 crazyhuman 的大作中提到: 】
: 本来就是，随便哪个单位去看看，那些从领导岗位退下来的，55以上的有人干活吗？还占据编制和高额绩效。把优秀的年轻人没有编制都不来。
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岗位就在那，换一个来还是一样高薪养着没区别，同时退了那个给高退休金，空出来的编制又招一个吃皇粮直到死，整体就是退一变二，总之不管如何不能退，除非退了之后编制取消，就是现在有些财政压力大的地方在做的缩编
【 在 chenzao 的大作中提到: 】
: 是的，很多都退二不休，拿高薪
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怎么无所谓？现在财政紧张了，有些小地方，是被逼的直接缩编了，就是退了空出来的编制取消了，领导的岗位在那，退一个照样来一个领高薪，又不是说这个高薪就可以省了
【 在 FDA 的大作中提到: 】
: 无所谓
: 加班加点干活 只要服务群众满意就行
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应该80才对，防止退一变二，除非退了之后该空出的编制取消掉
【 在 butian 的大作中提到: 】
: 体制nei以后延三年到66年会成为常态，符合guojia规定
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从来就没有为人民服务热情，三代烟草人那不是热情，一个个都是自私精致利己的
【 在 FDA 的大作中提到: 】
: 没理解我意思啊
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: 不能阻碍为人民服务热情啊
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退一个领导岗位还在的话照样有人替换上去，实质不会有啥区别，反倒是多了一个拿高退休金的
【 在 potato09 的大作中提到: 】
: 不用干活
: 有权有钱
: 当官的最讨厌退休 恨不得干死在岗位
: ...................
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