大背景是以前还不错关系的领导平调到别的部门了，新来一个风格不一样的领导。原来的副主任和以前领导风格不一样，关系一般，和现在这个风格接近。我属于干活的，和以前领导风格接近。
   现在郁闷的两点：

   （1）归我干的项目太多了，还不停的要找新项目，的确有些忙不过来了。副主任新定的考核的还很紧。
        但是现在重新分组，以顾大局全面发展的名义，把我原来熟悉能干的人分到别的方向了。原则上我不能用别的组的人，需要在这个组内再培养，有些来不及。

   （2）副主任以前还好，现在感觉官腔很重，真是当领导的感觉，比我年轻，我有时就觉得阴阳怪气、拿腔作势了。以前没感觉，觉得很不爽。私下里有些人也这么说。我自认为脾气很好，没有冒犯或啥的地方。

    一个事情烦，一个人烦。
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你不会中庸之道吗,随大流摸鱼
【 在 apple514 的大作中提到: 】
: 大背景是以前还不错关系的领导平调到别的部门了，新来一个风格不一样的领导。原来的副主任和以前领导风格不一样，关系一般，和现在这个风格接近。我属于干活的，和以前领导风格接近。
:    现在郁闷的两点：
:    （1）归我干的项目太多了，还不停的要找新项目，的确有些忙不过来了。副主任新定的考核的还很紧。
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把你的人调走了，还让你干这么多项目。你准备真干？
【 在 apple514 的大作中提到: 】
: 大背景是以前还不错关系的领导平调到别的部门了，新来一个风格不一样的领导。原来的副主任和以前领导风格不一样，关系一般，和现在这个风格接近。我属于干活的，和以前领导风格接近。
:    现在郁闷的两点：
:    （1）归我干的项目太多了，还不停的要找新项目，的确有些忙不过来了。副主任新定的考核的还很紧。
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