- 主题:今年公司招了三个新员工,都是三五岁以上,都离职了
- 说明公司太烂,连混个经历的价值都没有,浪费时间,薪资肯定很低
 
 
 当然,能来这种小公司的,肯定也不是真大佬。
 
 
 
 【 在 Iamaluckypig 的大作中提到: 】
 : 老员工一个没走,新招的三个大佬都没过试用期就走了,说明什么,都是自己走的,
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- 高薪也没有。真有高薪,怎么也要混个半年一载。
 
 
 
 【 在 hanDevil 的大作中提到: 】
 : 高薪难落地、可能被上面逼着要产出,容易背锅,看清了就自己走
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 FROM 223.104.68.*
 
- 估计是大厂员工,5万块,其实算是螺丝钉出身。
 
 去小公司,都是稀奇古怪的技术想法,压根不可行。
 
 说白了,小公司本身就注定失败。
 
 
 另外,老板和员工估计眼界都比较狭隘,比较自大,迷信以前一直成功的一套,不容新人插嘴插手。
 
 
 
 
 【 在 sujkvato 的大作中提到: 】
 : 招聘有问题、风气有问题、管理有问题,总有一个环节有大问题
 : 走了三个,显然不能按内部没问题看
 : 虽然大板可能是个土s帽啥都看不出来,那就活该以后关门了
 : ...................
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 FROM 219.133.23.*