别多想了，客观的实事求是的回答领导询问没毛病。
既然是研究单位，就踏实做自己科研，别的就当浮云。

【 在 bigbug86 的大作中提到: 】
: 在一个研究性质单位，直属领是部门主任A。部门有个分管领导B，我属于部门某块业务小组负责人。
: A主管我，A是副主任的时候，我全力配合他，不管业务还是市场，但也有意见不合争吵的时候，A为正主任后，剥夺了我不少权限，比如直接指挥小组人干活，把我完全当摆设等，心里有不少恨意。
: 最近有机会和分管部门领导B聊天，B直接问我工作情况和部门情况，从聊天感觉出B对A多少也有意见，A不配合B有的工作，当然他问的很委婉。我一时没控制住，把对A的看法说了出来，比如说A不配合，应该是A认为这个事儿功劳和业绩算不到他头上等，也把部门一些不好情况说了一些。
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