错。不抓考勤的公司组织松懈。特别容易黄掉。

表现到最后阶段就会狂抓考勤，但是于事无补。

好的公司，都是无时无刻不在抓考勤的。

【 在 oceanly 的大作中提到: 】
: 工作性质的关系，一直是弹性上班（一个月上半个月左右），现在要求钉钉不能打外勤了。感觉很不合理啊，没工作的时候纯为了打卡去单位，浪费油钱，唉，行业快黄的表现：抓考勤
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