- 主题:说起就业，有一点不理解
单位打扫卫生的，一个月3300，休息4天，负责3层办公楼的打扫。包住不包吃。
办公楼9层，请了3个人打扫。
工作量来说，3个人肯定非常不饱和，8小时工作制，我看不需要4个小时就完事。
从雇佣者的角度来看，为何不1个人干3个人的活，给9000元一个月。
这样，打扫卫生的还是高工资，也不至于多累。一天顶多10小时完事。
9000一个月，可以提供一个有效就业，而不是3200一个月，属于无法繁衍后代的无效就业。
关键是，雇佣者雇佣1个人比雇佣3个人的管理成本和金钱成本都低了很多啊。雇佣者又不需要考虑多人就业的社会问题。
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一周6天工作。
一个楼3人上班，人人6天工作。 一栋楼，3乘以6, 18个人工。实际肯定不到12个人工的工作量。
大家都有大部分时间玩手机，也必须在场。
其实完全可以改成每人工作4天，3人干活，这样工作量相对饱和了。每人休息时间变成每周3天，不用白耗在单位，可以自己去干点别的赚钱。
【 在 dahenv 的大作中提到: 】
: 这么说吧，很多保洁保安不是一份工的，其实都能理解的。另外就是，这个活相对不是很重，干活的人子女都成年了，压力较小。单位有很多废品之类的都归他们所有，也算是另外一份收入了吧。
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FROM 36.112.3.*
8000元一个月，就可以留住具备您父亲素质的中年妇女和男人干了。
【 在 tobe1 的大作中提到: 】
: 纸上谈兵
: 这些打扫卫生的, 说得难听点, 就是社会施舍给他们的工作.
: 你不要以为打扫简单, 这些人肯定能干好, 实际上他们中90%以上的人连这也干不好
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