- 主题:发现很多人对美国人的工作模式有很大误解
啥叫相应的职位?我和腾讯阿里都谈过,能给的钱,比我在美国的少得多了。还得各种操心,加班。我在美国可以轻轻松松摸鱼,每个礼拜工作二三十个小时,而且在家办公,装都不需要装,除了电脑不关。
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【 在 Deepmountain 的大作中提到: 】
: 说这么多还是美国拿不到相应职位罢了。也许你回国比周边国内人竞争力高,但在美国肯定是没办法拿到相应的职位,并且在国内也没办法帮助国内公司到达美国公司相应的高度。
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: 某种程度上这种说法并没错,版上羡慕的这些公司能这样比较悠闲拿全球高薪,一是有全球顶级智力,一是有祖辈积累,一是工作强度和效率并不低。国内抱怨这些人突然放到美国,绝大多数拿不到相应的位置,阿里的大部分马龙做不了美国G公司马龙的活,凤姐国内可以教小学幼儿园美国只能美甲,陈润国内作特种兵美国只能荒野求生,高薪卖命的活美国有竞争力的一大堆
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乔布斯都死了多少年了。再说,硅谷公司多了人了,你拿书上说的十几年前的苹果,来描述现在的硅谷?
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【 在 longsan 的大作中提到: 】
: 没读过乔布斯传?苹果怎么加班的?
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X才几个人?代表不了硅谷。硅谷最大的雇主,X连前十都排不进去
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【 在 longsan 的大作中提到: 】
: X不一样吗?马斯克刚接手的时候码农照样加班
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FROM 107.77.228.*
所以说国内现在大量互联网公司工作状态啊,而不是美国硅谷现在的工作状态
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【 在 longsan 的大作中提到: 】
: 那时候苹果的创业状态正好对应中国大多数公司的创业状态
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