- 主题:Re: 朋友手上有核心程序,被协商离职逼迫交出程序,怎么办?
这哪个公司敢用他啊
说句不好听的
哪天撞车身故了,公司是不是就得黄啊
这公司打官司他也得给吧
借口给不了不会被罚钱?
【 在 chinatongue 的大作中提到: 】
: 朋友做新能源行业的,两年前被招到某公司,在没有其他人支持的情况下独立搞出了非常优秀的控制程序,量产后,领导一直要求他交给公司其他人来管理和维护,他坚持自己管理维护。因为交出去就意味着被裁掉。
: 现在公司直接协商逼迫离职,要求离职前交出全部程序。实际上,协商前一天,电脑就被公司拿去装了个什么软件,可能所有的资料全部被远程拷贝走了。幸好,朋友提前做了文件迁移。
: 现在人事要求交东西,朋友就一口咬定手上什么也没有,如果有重要的技术成果也不至于被离职。
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小心被告敲诈勒索
这事是他不占理
工作时间的成果是公司所有
【 在 chinatongue 的大作中提到: 】
: 朋友希望公司补偿一笔钱,相当于奖金,全部贡献给公司并把同事教会
: 但公司不同意
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现在这样明显公司急了
搁谁谁急啊,这被拿捏的感觉谁喜欢
还不乘经济不景气好招工赶紧开掉
直属领导最开始就该果断开掉
【 在 chinatongue 的大作中提到: 】
: 肯定不会明说,暗示一次
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呵呵你要是经常游走灰色地带
那你就该清楚界限在哪里
比如核心工具或者库是你入职前做好的
和公司工资无关,是你自己的版权
而不是给公司业务做的东西企图占为己有
反正我是不敢走灰色圈,弄不好就被搞死
不是自己的东西不拿
【 在 chinatongue 的大作中提到: 】
: 怎么说?
: 那么多拿回扣的都不坐牢,维护劳动成果讨个公道的却要坐牢?
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招聘来发工资就是做东西的
【 在 chinatongue 的大作中提到: 】
: 领导想利用他把东西做好,现在完全稳定了,开始下手了
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不知道工作内容是否包括模型
如果不包括,可能还是可以留着
公司这么坚决,未必真的想要模型
【 在 chinatongue 的大作中提到: 】
: 问题是,代码已经给了,不过是用模型生成的控制代码
: 现在是要交模型
: :
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就说没有了
我理解严格说模型是公司的
类似于软件设计文档一类的东西
算核心算法描述
当时没有阶段工作没有验收
现在就可以说找不到了,没有了
不要再主动说有这个东西了
想要的话就说是抽空重做的不能说是卖上班做的
当然公司其实可以拖着不开,要求你补上
应该是正常的工作安排,可能不好合理拒绝
【 在 chinatongue 的大作中提到: 】
: 代码已经给了,这是大型综合设备控制程序,是用simulink生成的代码,他们要模型
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我理解可能是善良或者说老实的
比如之前傻,善良,现金待遇没有要
相信了口头许诺给画的大饼
现在大饼没落实不平衡了
就跟老实人也经常犯罪一样
本来是合理利益,但是坏人欺压(甚至可能合法欺压)
最后犯罪了也没能保护自己利益
【 在 Nay 的大作中提到: 】
: 哪里善良了?这不是犯罪是什么?
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FROM 223.72.67.*
就是老实人才容易不注意边界
开始把人往好了想,我的就是你的
最后受不了又自己做过界的事,你的我要拿来
精明的都先把自己的划拉到自己篮子里
再看有没有机会占点便宜
【 在 Nay 的大作中提到: 】
: 在公司工作时间产生的一切ip属公司所有,跟善良与否没关系啊,lz怎么连这个基本常识都不掌握
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公司高层可能不地道
你这朋友也拎不清
你卡他有多大威胁或者约束力自己搞不清
既然指望老板的承诺就该融入进去当老板心腹
什么都藏着掖着,视老板为仇寇
怎么指望老板把他当心腹的
【 在 chinatongue 的大作中提到: 】
: 公司高层想他一个人把软件做稳定,如果有其他人参与学习,他可能就不会卖力,最后就和其他公司一样几十个人弄几年还天天掉链子。
: 软件做好了又想他交给高层的心腹,把他开掉。
: 没做好之前天天给他画饼。
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