- 主题:真实就业如何,从用人端很好判断吧
招人无非几种情况
企业新设立 企业扩大规模 补充离职空缺
前2者是大头 尤其是新设立
看看身边,有几家新设立的实体公司(领营业执照不用人的倒是多得很)
至于规模,很多都在收缩战线
倒闭的更是不计其数
至于体制内,进人每年是相对稳定的
哦,对,倒是有地方招人增加了,比如辅警 比如网格员
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汽车行业今年都得废,其他的应该不会更好吧
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【 在 wadg 的大作中提到: 】
: 招人无非几种情况
: 企业新设立 企业扩大规模 补充离职空缺
: 前2者是大头 尤其是新设立
: ...................
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被你回复顿时感觉受到了侮辱
呸
【 在 hdkeh 的大作中提到: 】
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哈哈哈
【 在 wadg 的大作中提到: 】
: 被你回复顿时感觉受到了侮辱
: 呸
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FROM 112.96.55.*
企业亏损,自然要裁员。
企业盈利,也得裁员,所谓减人增效,准备过冬。
再加上人工智能的大规模应用,很多传统的办公室岗位,甚至初级程序员岗位,正在逐渐消失。
【 在 wadg 的大作中提到: 】
: 招人无非几种情况企业新设立   企业扩大规模  补充离职空缺前2者是大 ...
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