- 主题:30多了,啥都不成,请大家给点建议。
1背景:
男生,已婚已育。
从事是水利行业规划、咨询等工作,今年水利投资还在增长,规划咨询细分业务也开始萎缩。
入职省属国企7年了,还是大头兵,看不见起色。
公司内部团队流动性基本没有、也没人外流。团队老人一直坚守,自己也看不见机会。
。
2个人剖析
性格不善于提供情绪价值,从小留守,不善于亲密感情表达与维系,成长环境比较小气,交不到真心朋友。
工作上不善于跟领导拉进距离,不善于拉关系,只会在团队内部发光发热。
不反对卷,自己平时也比较刻苦。
其实喜欢做产品经理,毕业面试华为,最后英语测试应该没通过,本身英文听说能力差(高考理综280、英语120的水平),加上当时没有认真对待,也没有真正想去,现在非常后悔。
3问题:
想听听大家对我职业生涯和生活的建议和批判。
4找到本科做的imbi测试,自省一下。
分割线——————————————————————————————
您的人格类型为: ISTJ (内向 感觉 思考 判断)
您的人格特征:
您喜欢安静,做事严谨,天生很独立,甚至在遇到危机时也能表现得很平静;务实而富有逻辑,
责任心强,遵守诺言,是可以信赖的人;您对细节有很强的记忆力和判断力,能够引用精确的证据来证明
自己的观点,并且运用从前的经验来为现在的决定提供参考;您善于聆听并喜欢事情被切实而清楚地安排
好。
您可能会陷入工作的细节和日常操作中,建议您抽出时间从日常事务中解脱出来,考虑总体情况
和是否忽视了一些问题;您对有些新思想持怀疑态度,有时不能明白别人的需求,特别是那些与您不同的
人,可能给人留下我行我素、冷漠的印象,建议您把对别人的欣赏表达出来,不要埋在心里;您善于逻辑
分析,有时会把自己的观点和传统的处事方式强加于人,阻止别人采用创造性的新方法;如果您能收集更
广泛的信息,更理智地评估自己的行为可能带来的后果,可以增强您在各个领域的影响力。
您在工作中的优势:
您做事脚踏实地而且非常有条理,工作一丝不苟,对待具体问题、事实和细节非常专心细致;
追求高效率和多成果,能够专注于一个项目或任务上,可以不需要别人的合作独立工作,能够通
过集中精力和深思熟虑稳步地达到自己的目标;
您相信传统模式的可取之处,乐于遵循确定的工作安排和传统的方针政策,是组织忠诚的维护者;
您有非常强的责任意识,信守诺言,容易得到上级和同事的信任;
您心态平和,对于应该做什么事有自己的主见,即使遇到阻力或干扰也能一如既往,能将工作自
始至终贯彻到底,对实现目标很有毅力和决心。
您在工作中的劣势:
办事不能灵活变通,有时难以适应新情况,不愿意尝试新的、没有经过考验的观点和想法,建议
您对新事物更加开放,需要的时候适当改变自己努力的方向或者调整投入的多少;
您可能对变动感到不安,遇到更大的困难或不确定的任务时,通常采取回避态度,建议您敢于探
索新的可能性,支持经过仔细考虑的风险行为,促成必要的改变;
您有时会因为近期目标而忽略长远需要,难以看到问题的整体以及行为的长远影响,对需要很长
时间才能完成的项目和任务缺乏耐心;建议您增强做事的计划性和条理性,以及持续推进工作的韧性;
您为人敏感,易受无关因素的影响,较为情绪化,自我控制能力较差,有时会表现出冲动、任性,
考虑问题瞻前顾后犹豫不决,决断时魄力不足,有较大的压力,建议您尽量客观理智地对待事情的结果,
学会调节和控制自己的情绪,目前不要从事压力较大的工作;
您不大能考虑方针或者决定对别人造成的影响,很难理解和自己不同的要求,建议您对那些不太
在意规则但努力创新的人保持足够耐心;
您对自己要求不高,不愿主动承担责任;可能低估自己和自己对组织的贡献,过于注重事情的结
果;建议您增强做事的主动性,并注意不要在竞争激烈的环境中工作;您不愿影响或引导别人,喜欢事必
躬亲,所带领的团队规范化程度和效率通常不高,建议您增强对组织的归属感。
给您的职业建议:
您喜欢稳定、传统的工作,一般不必冒险,不必使用未经检验或实验性的方法,保持事务的正常
运转和组织的稳定运行,讲求效率,工作有条理,如公务员、文职类、行政或后勤类等事务型工作。
您对于数据和细节非常耐心细致,能够快速、有效、独立的工作,需要处理大量数据和信息的财
务、审计、统计类职业很适合您,如审计师、会计、质检员、文字信息处理专家、信息顾问、精算师、统
计员、保险核查员等;
您特别善于发现事物细节方面出现的问题,因此能够胜任那些技术、设计、生产精确度要求很高
的职业,如证券/股票分析人员、预算分析家、成本/房地产评估者、图书管理员
您希望工作对象是具体的产品和服务,有一定的规则和标准,使您能够经过逻辑思考,有效率地
完成工作,如技能型工作人员、法律专业人员、地质/气象学家、网络编辑、系统分析员、外科医生、牙医、
兽医、护理人员。
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修改:monijuan FROM 117.147.91.*
FROM 117.147.91.*
这不是挺好吗?你还想要啥?你以为的没起色没出息没成就的平凡生活,是多少人梦寐以求的,还有,英语高考120分,你为啥不提四六级,过四级的话,面试应该足够用了,高考120估计过四级问题不大,现在很多公司所谓的英语面试,就是让你做自我介绍,懒得吐槽
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FROM 120.244.234.*
学数学
【 在 monijuan 的大作中提到: 】
: 1背景:
: 男生,已婚已育。
: 从事是水利行业规划、咨询等工作,今年水利投资还在增长,规划咨询细分业务也开始萎缩。
: ...................
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FROM 223.104.4.*
学数学跳槽吗?对现在工作帮助太小
【 在 dididong 的大作中提到: 】
: 学数学
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FROM 218.108.25.*
像蛮吉一样,打开脉门,魁拔再现,翻天覆地。
或者,关闭脉门,做个喊着口号消灭魁拔的普通人。
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FROM 223.104.41.*
送你一句话---“悔教夫婿觅诸侯”
【 在 monijuan 的大作中提到: 】
: 1背景:
: 男生,已婚已育。
: 从事是水利行业规划、咨询等工作,今年水利投资还在增长,规划咨询细分业务也开始萎缩。
: ...................
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FROM 117.128.81.*
认命吧,性格如此
你想要光鲜亮丽的生活,想出人头地,真给你个领导岗位你都应付不过来。
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FROM 114.242.179.*
学习能力是没问题的 照猫画虎完全OK
【 在 CanonFans 的大作中提到: 】
: 认命吧,性格如此
: 你想要光鲜亮丽的生活,想出人头地,真给你个领导岗位你都应付不过来。
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发自「今日水木 on iOS」
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FROM 39.144.124.*
巧者劳矣智者忧,无知者无所求
学习能力没问题只能适合干活,越能干越往死里用。再说能干活的人多了去了,你自己认为学习能力没问题不代表所处环境需要重用你。能打仗就适合当大头兵,而不适合去领兵。
相反管理层都是技术不咋地、业务不咋地,为了生存只能在别的赛道挖掘适合自己位置的人。人家能发掘适合自己的赛道,甚至给自己设置岗位,除了天生的领导能力,还有卓越的组织能力、宣传能力、创新能力。
这可不是学习能力强就能做到的,谁也不会把自己的成功路径让别人轻松复制了,取代自己。照猫画虎也是在别人的赛道上陪跑,找不到自己的位置。
【 在 monijuan 的大作中提到: 】
: 学习能力是没问题的 照猫画虎完全OK
: 发自「今日水木 on iOS」
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FROM 114.242.179.*
我当年要是有你这理综和英语成绩,我也考清华了。。。
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FROM 180.171.240.*