招返聘人员从法律上肯定没有任何问题，但实际中要看人，责任心不强喜欢摆资历的就干不了多少活。
不过，我在的单位返聘都是一年一签，觉得不好用，下年不签就行了，不需要给任何赔偿。
【 在 sepwolves 的大作中提到: 】
: 至少四金不用交了呀，那笔钱算起来还不小呢，占很大比重呢。
: 劳动法对于招聘返聘人员有什么规定吗？
:
--
FROM 218.249.66.*