- 主题:第一份工作在外企,让人觉得很有尊严
大概十年前我也在外企工作,跟一个同事聊天,他对某民企怨言很大,理由就是该民企“扰乱了市场”,具体怎么扰乱市场呢?本来我们公司的产品能有70%的利润,竞品公司也基本上都是外企,利润率差不多,大家都很滋润,但是某民企进入市场后,把售价压得很低,逼得我们公司和友商不得不降价,利润率降到了20%甚至10%。该同事觉得我们公司赚70%利润天经地义。“好的产品就应该卖高价,就应该不是谁都用得起”这是他的原话。那个时候我就觉得这公司完蛋了,第二年果断离职去跟校友一起创业了。
【 在 varchar 的大作中提到: 】
: 你错了,哪家遵守中国劳动法,我就在哪家工作,我以遵守劳动法为荣,我从来没996过,你所谓的国内企业,很多并不遵守中国劳动法。很多企业看起来是中国人当老板,背后股权还不一定是哪个国的,参考恒大,阿里巴巴(股东是日本软银),腾讯(股东是南非投资集团)。特斯拉虽然老板外国人,但是零部件都是国产的,所以说特斯拉是一部国产车一点不为过。
: 回到主题,你就是个打工的而已,你卖力维护的资本家,裁员的时候对你绝对毫不留情,甚至更狠。相反我不维护任何人,我只维护我自己的合法打工权益,我从不说洋人好,我是说自己遵守劳动法,拿到应有的报酬这件事很好。
: 对你狠心的从来不是别人,啥时候你理解这些话,你再跟我说吧。
: ...................
--
FROM 39.171.249.*
那可能我们价值观不太一样,我觉得好的产品应该能够为绝大多数人带来福祉。如果一个产品只有少数人用得起,不是因为这个产品太好了,而是研发生产这个产品太难了。伟大的企业应该多想想怎么降低这个产品的研发生产成本,怎么让大部分人都用得起,而不是把这个产品当成牟取暴利的工具。
【 在 lixianghui 的大作中提到: 】
: 其实他说的也对吧,只是可能他的商品并不足够好或者足够相对好很多。
:
: 大概十年前我也在外企工作,跟一个同事聊天,他对某民企怨言很大,理由就是该民企“扰乱了市场”,具体怎么扰乱市场呢?本来我们公司的产品能有70%的利润,竞品公司也基本上都是外企,利润率差不多,大家都很滋润,但是某民企进入市场后,把售价压得很低,逼得我们公司和友商不得不降价,利润率降到了20%甚至10%。该同事觉得我们公司赚70%利润天经地义。“好的产品就应该卖高价,就应该不是谁都用得起”这是他的原话。那个时候我就觉得这公司完蛋了,第二年果断离职去跟校友一起创业了。
: ...................
--
FROM 39.171.249.*
搞创新没错,但是搞完创新就趴在创新的成果上高枕无忧睡大觉了肯定是要完蛋的。
发明灯泡是创新,把灯泡价格打到人人都用得起还有钱赚同样是创新。至于这个创新是996还是955得来的不重要,市场会给出他的选择。
【 在 varchar 的大作中提到: 】
: 你错了,伟大的企业应该是搞创新,引领科技的发展,而不是去低价倾销,去打价格战,如果拼低价,总是有人比你价格低,你觉得淘宝价格低了,拼多多更低,抖音甚至赔钱赚流量。为啥英伟达的GPU贵,全世界还都去抢。阿里云机器买到99块钱一年,还没人买,就是因为低端产品,大家都去恶性竞争。
: 你也是创业的,你觉得你产品价格低了,总有人价格比你更低,你觉得你996很努力了,刚毕业的年轻人可以不睡觉,你比得过他们吗?
: :
--
FROM 183.159.52.*