“所谓好生活和尊严”，其实是移植了国外(美欧，不包括港澳台日韩)的管理方式而已
这点，天朝企业还需要很长时间，才会同步，或者永远不会
毕竟国外人少，一个人下班后留在公司，工会会通知领导，对他进行培训或者多雇佣一个人，以便更适应职业需求或者分担任务，而不是压榨他

这点其实不适合天朝“你还睡得着觉？！”的生活方式


【 在 beanspower 的大作中提到: 】
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: 那当然。20多年前，国人装个电话得交大概一年的收入(农民收入)作为 初装费 ，爱立信这些大厂赚死了
: 那些外企的所谓好生活和尊严，是建立在几亿人的非常不堪的生活水准基础上的。
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