楼主可能是在外企，或者楼主在市场化就业形势下不属于弱势一方

事实上人和人是不可能真正平等的，人格可以平等，但是地位不一定平等。

面试官的心态是：这个岗位不缺人，想来的人多的是，我就是不跟你对等，你放弃面试我也招的到。

这种地方如果进去了，更要苟着，这事跟白富美找舔狗一样的道理，但是为什么很多人还是愿意呢，因为实际上是不亏的。
【 在 asmilan 的大作中提到: 】
: 猎头要给推荐一个央企，约了线上面试，定了会议链接都一切正常。面试前10分钟，催促进入会议，我提前5分钟进去了，发现没有人，过了约定时间3分钟线上会议出现一条消息，请稍等。然后又过了3分钟那边人来齐了，说开始了，请您打开摄像头，我说咱们面试官这边也开吗？对方说他们不开，我说那是不是我也不开了呢？对方说您需要开，面试通知里写了需要开摄像头，我说面试通知里也没说面试这边不开啊...然后勉强开始面试10分钟结束，我也懒得问问题了...话说现在面试都这样玩了？
: 发自「今日水木 on 2211133C」
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