根本看着不像40多岁的人问的问题， 更不想职场老人问的问题。
你就不敢， 今天请假， 明天有事， 就是不干正事， 他能裁了你？ 顶多边缘化你不给你事儿了， 那不是正好么？难的是过你自己这道坎。 看你还想成为什么行业大拿什么的， 我就问问你， 成为行业大拿有啥用？ 有啥用？ 有啥用？ 感觉你这问题就是20多岁毛头小子的问题， 根本不是40多不惑的人的思路。
【 在 dashudashu 的大作中提到: 】
: 离职需要层层审批，由于公司最近某个发文，导致本人离职过程会相当繁琐，一个领导不签字就走不了。。
从到手30万的体制内，跳到到手90万的企业。。一个是一眼看到退休，只需要50%精力用在工作上，其余时间可以用在别处，工作内容有挑战但相对成熟；一个
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