根本看着不像40多岁的人问的问题, 更不想职场老人问的问题。
你就不敢, 今天请假, 明天有事, 就是不干正事, 他能裁了你? 顶多边缘化你不给你事儿了, 那不是正好么?难的是过你自己这道坎。 看你还想成为什么行业大拿什么的, 我就问问你, 成为行业大拿有啥用? 有啥用? 有啥用? 感觉你这问题就是20多岁毛头小子的问题, 根本不是40多不惑的人的思路。
【 在 dashudashu 的大作中提到: 】
: 离职需要层层审批,由于公司最近某个发文,导致本人离职过程会相当繁琐,一个领导不签字就走不了。。
从到手30万的体制内,跳到到手90万的企业。。一个是一眼看到退休,只需要50%精力用在工作上,其余时间可以用在别处,工作内容有挑战但相对成熟;一个
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