那也是好事。一个平稳运行的业务总会自我调节的。就算有阵痛，也会慢慢恢复，只要上面的要求不变。
就像私企的新陈代谢，大家觉得组里面牛逼的人走了怎么办？以过去的观察来看，只要大牛不走，中间熟手走了，当时大家觉得这尼玛怎么干活？事实上过几年新人成长起来了，也许也没啥影响。
结论:除非你是超级牛的，能引领新的方向的，熟练工不影响大局。
【 在 wan2siao 的大作中提到: 】
: 最后肯定是把老老实实干活的裁了，留下关系户和马屁精  
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: 发自xsmth (iOS版)
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